小企业
小企业，在美国有时也有人称之为母婴店，是指私人拥有和经营的企业。他们的员工人数不多，销售的东西也不多。法律上是否说一个企业是"小"企业，在不同的国家、不同的行业是不一样的。
- 2009年《澳大利亚公平工作法》规定，小企业是指雇员少于15人的企业。
- 在欧盟，要想被称为"小"，企业的雇员必须少于50人[1]。
- 在美国，一个企业必须拥有少于500名员工，才有资格获得小企业管理局的一些项目。
- 在印度，雇员少于10人的企业属于"无组织部门"。
小企业在许多国家都很常见。一些例子包括：便利店、其他小商店(如面包店)、理发店、商人、律师、会计师、餐馆、招待所、摄影师、小规模制造业和网上业务，如网页设计和编程。
小企业在苏格兰Greenock的Dalrymple街。
小企业的好处
可以用很低的成本开办一个小企业。它也不需要一直营业。
独立性是自己做小生意的另一个好处。能够自己经营对小企业主来说是一件好事。小企业主可以自己决定自己的公司要做什么。然而，企业家往往必须工作很长时间，并明白客户是他们的老板。
美国的很多组织也给小企业提供帮助，比如国内税务局的小企业和个体户一站式资源。
问题和答案
问：什么是小企业？答：小企业是指私人拥有和经营的企业，通常有少量员工，不销售很多产品或服务。
问：不同国家对小企业是如何定义的？
答：小企业的定义因国家而异。例如，在澳大利亚，《2009年公平工作法》规定，小企业是指雇员少于15人的企业，而在欧盟，小企业的雇员必须少于50人，在美国，小企业的雇员必须少于500人，才有资格参加一些小企业管理计划。在印度，雇员少于10人的企业被视为 "无组织部门 "的一部分。
问：小企业的一些例子是什么？
答：一些常见的小企业的例子包括便利店、其他当地商店（如面包店）、理发师、商人、律师、会计师、餐馆、招待所、摄影师、小型制造公司和网上业务，如网页设计和编程。
问：对于什么是 "小型 "企业，是否有一个官方定义？
答：有--不同国家和行业对什么是 "小型 "企业有自己的定义。例如，在澳大利亚，2009年《公平工作法》规定，小企业是指雇员少于15人的企业，而在欧洲，必须少于50人，在美国，必须少于500人，才有资格参加一些小企业管理计划。在印度，雇员少于10人的企业被视为 "无组织部门 "的一部分。
问：是否所有类型的企业都有资格被列为 "小型"？
答：不是--根据不同国家或行业规定的某些标准，并非所有类型的企业都可以被归类为 "小型"。例如，在澳大利亚，《2009年公平工作法》规定，只有那些工作人员少于15人的企业才能被归类为 "小型"，而其他国家可能需要更多或更少的工作人员才能被归类。
问：被归类为 "小型 "是否对任何类型的公司都有利？
答：是的--被归类为 "小型 "通常可以提供某些好处，如获得大型公司可能没有资格获得的政府补助或税收优惠。
